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作为一名会计如何提升情商
1.学习抬头聆听和问题解决技巧：开放和客观的待人态度。会计有时需要处理不同背景和复杂情感的客户，并带有偏见和偏见。只有充分了解客户之间的思想，才能找到最适合他们的解决方案。
2.充分利用当前可用技术：当今社会，新兴技术给会计业带了极大优势。掌握一定信息技术可以帮助会计专业更好地，更有效率和情商的处理客户的财务问题。
3.加强双向沟通：会计专业的工作繁重，但客户财务问题的处理必须充分了解客户的需求和现实用途。构建有效的双向沟通、优化客户的财务解决方案，可以很好地提升情商。
4.关注客户关心的东西：会计除了财务筹划，有时候也需要关心客户真正关心的问题，帮助他们解决他们真正在意的事情，这能更有效地提升会计与客户之间的情商。
作为一名会计如何提升情商
第一：摆正自己的职场位置
摆正自己的位置，也是会计人提高职场情商能力的一种表现，作为一个会计，如果在公司中，把自己的位置放的过高，事事都要管一下，很容易会遭到领导或者同事的反感，作为公司的一名会计人，你需要将整个公司的账务整理清楚，增强自己在业务方面的能力，在职场中，要分清职场等级关系，不要自高、自大、自满，要努力的平衡所有的关系。
第二：会说，而不是能说
作为一名会计，无论你是在大公司还是小公司工作，你都要明确自己的责任，明确责任后，认真履行职责。有人会说，作为会计，只需要做好账就行，其他的不需要管，其实不然，做会计也需要对上级进行汇报工作，汇报工作时，能说与会说就体现出会计的情商高低了，能说，主要是向领导表达自己的感受，而会说则是在表达自己意见后，考虑领导的感受，这二者的区别，则会影响会计人在领导面前的形象，所以，在职场中，一定要说领导关心的问题，站在领导的位置上想问题。
第三：隐藏与化解负面情绪
会计每天与各部门的人打交道，处理各种报表，做各种财务分析，有时候，难免会有负面情绪的出现，当出现负面情绪时，情商低的会计则将负面情绪尽情发泄，所有的不开心都表现在脸上，而情商高的会计则隐藏这种因工作带来的负面情绪，努力的化解负面情绪，不让负面情绪影响到正常的工作，管理好自己的情绪，这应该是情商管理重最重要的一点。
第四：读懂各种暗示
想要做一名同事和领导都喜欢的会计，一定要时刻学会观察，通过观察领导以及同事的言行，读懂各种暗示，读懂暗示，也是会计在职场中需掌握的一种能力，暗示分为肢体暗示和语言暗示两种。
比如，肢体交叉暗示反对、不认可，这种手势暗示对方没有在听你说，或者对你的观点持有怀疑态度;手托下巴，暗示这个人正在思考或者做决定，此时不宜与其交谈或者去打扰;脚尖冲门，表示要离开或者想从事件中抽身。
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