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防暑降温费要计入福利费吗？
不一定，这取决于企业的福利类别。如果企业的福利类别中明确将防暑降温费视为福利类别的一部分，则可以计入福利费；如果企业的福利类别中未将防暑降温费视为福利类别的一部分，则不能计入福利费。
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