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专业技术岗位等级晋升办法
一、科级技术岗位的等级晋升办法
1、科级技术岗位的等级由A级、B级、C级、D级四个等级组成。
2、A级等级晋升办法：由本单位招到或者原有科级技术人员通过考核后，由单位组织专家评定，经省人力社会保障部门确认，按照省相关规定由省授予A级科级技术职称。
3、B级等级晋升办法：由本单位招到或者原有A级科级技术人员，经省重点项目考核和本单位考核，经省人力社会保障部门确认，按照省相关规定，授予B级科级技术职称。
4、C级等级晋升办法：由本单位招到或者原有B级科级技术人员，经单位考核和省级考核，经省人力社会保障部门确认，按照省相关规定，授予C级科级技术职称。
5、D级等级晋升办法：由本单位招到或者原有C级科级技术人员，经省重点项目考核和本单位考核，经省人力社会保障部门确认，按照省相关规定，授予D级科级技术职称。
二、处级技术岗位的等级晋升办法
1、处级技术岗位的等级由A级、B级、C级、D级四个等级组成。
2、A级等级晋升办法：由本级人力社会保障部门组织考核，按照国家有关规定由国家人事部门批准授予A级处级技术职称。
3、B级等级晋升办法：由本级人力社会保障部门组织考核，按照国家相关规定，授予B级处级技术职称。
4、C级等级晋升办法：由本级人力社会保障部门组织考核，按照国家有关规定，授予C级处级技术职称。
5、D级等级晋升办法：由本级人力社会保障部门组织考核，按照国家有关规定，授予D级处级技术职称。
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