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工资如果计入主营业务成本怎么结转
一、结转原则
1、将准备工作费用（包括人工资）转入主营业务成本时，必须按照“原值结转、按效用结转”两条原则依次进行。
2、原值结转是指，转移入与主营业务相关费用时，将原费用原值转移入主营业务成本，以反映原费用实际付出的数额和主营业务已付出的经济成本。
3、按效用结转是指，转移入与主营业务相关费用时，以反映原费用为主营业务带来的经济效益，按取得的经济效益数额转入主营业务成本。
二、确定工资的结转方案
1、如果人工费用的原金额反映的是公司给予员工的实际报酬，应该按照原值结转。
2、如果人工费用反映的是主营业务所带来的经济效益（如提高运营效率等），则应按照效用结转原则，确定报酬反映的具体经济效益数额，并按该数额结转人工费用。
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