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海南人力资源管理师证书补贴标准
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首先,海南卫生局根据《海南省人力资源管理师补贴政策》制定了《海南省人力资源管理师证书补贴标准》。
1、本标准适用于海南省内中小企业的人力资源管理师证书补贴;
2、补贴标准:人力资源管理师证书补贴范围内,经批准参加考试的企业人员,每人每次补贴50元;累计补贴不超过500元,超过500元的部分,需按照企业年检发出的企业年检批文或财政部门下发的财政指标管理局分管企业财务领域上报财务指标解决;
3、本标准规定的补贴标准以企业发出的结论为准。报考及证书认证不符合本标准的,不予补贴。
4、补贴对象是持有人力资源管理师证书的企业内实际拥有人力资源管理师证书的企业人员。
5、经本标准规定累计补贴金额达到上限后,再度参加考试,不再享受补贴。
6、报考、考试时间及体检费用由企业实行报销制度,按照有关规定执行。
人力资源管理师证书有哪些用处
1.接受补贴
目前各地纷纷出台政策,对考取人力资源管理师证书的人员进行补贴。取得人力资源管理师证后,符合领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。
2.促进就业。
目前人力资源行业市场缺口大。对于想从事人力资源行业的人来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人来说,考人力资源管理师证的过程可以提升自己的专业能力,夯实基础,促进加薪升职、岗位调整、等级评定。
3.获得更高级别的证书。
人力资源经理现在都是按部就班的考,也就是说要想考二级人力资源经理考试,必须先考取人力资源经理三级证书。另外,证书等级越高,对自己的就业和晋升越有帮助。所以考三级人力资源经理是很有用的。
人力资源专业最好大学排行榜
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1、清华大学
2、北京大学
3、复旦大学
4、厦门大学
5、上海交通大学
6、武汉大学
7、中国人民大学
8、南开大学
9、中央财经大学
10、北京师范大学
人力资源专业就业前景怎么样
首先,这个人力资源专业本身就是朝阳专业,在国内专业和工作有很多不匹配的地方。人力资源的开发可以很好地解决人们的工作问题,帮助更多的人找到合适的工作。一个好的HR不仅能帮助公司找到合适的人才,还能帮助人们发挥所长,找到合适的工作。
其次,人力资源的社会认可度还是很高的。人力资源学习的六大板块也是专业的,不能随意用其他任何专业代替。很多企业来我们学校招人的时候都会表示需要人力资源管理专业的学生或者优先考虑人力资源。
最后,从市场需求来看,人力资源专业的需求是相当大的。随着人们对人才和人力资源的重视,人力资源专业的就业变得容易得多,并得到了社会的普遍认可。大多数企业已经开始重视人力资源的职能部门,社会对人力资源的需求也在逐渐上升。
人力资源专业就业方向有哪些
人力资源管理就业方向:
一是面向企业,这将是主要方向。
二是公共机构,如政府机关、各种社会团体和组织。
第三类是科研教学机构。
主要在企事业单位及其咨询机构从事人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关工作。
总结:以上是编辑:【梁玉】整理及AI智能原创关于《人力资源管理师证书有哪些用处
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