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教资面试的评分标准
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一般来说,教资面试的评分标准包括以下几项:
1. 专业能力:考核应聘者的知识技能,包括专业能力、技术能力等,检测其有效掌握程度;
2. 学习态度:考核应聘者愿意不断学习新知识技能,保持乐观勤奋的学习态度;
3. 工作经历:考核应聘者在之前工作过程中取得的成绩,识别他们有哪些宝贵经验;
4. 工作能力:考核应聘者个人能力、团队协作能力等,了解其能否担任好团队开发角色;
5. 个人表现:考核应聘者的表达能力、沟通能力等,了解其有沟通能力;
6. 语言能力:考核应聘者的英语思维能力、口语表达能力,了解其在执行外语任务时的水平;
7. 心理素质:从应考者的思路进行分析,调查其逻辑思维与心理素质。
教资面试得分技巧
第一:外在,俗话说,人靠衣装,马靠鞍。喜欢一个人,始于他的颜值,困于他的才华,忠于他的人品。考官也不例外。良好的精神面貌非常重要。所以我们的衣着、举手投足、整体姿态都需要由内而外散发出自信,以及作为老师的稳重活泼。在整个试讲过程中,我们要微笑,要大方。
第二:流利度,其实面试的时候大家都会紧张。这是人之常情,但我们要紧张但不能暴露,尤其是在结构化和回复方面。很多同学在做结构化和答辩的时候总是因为紧张而停顿,这是一个很气馁的现象。不管什么时候想要流利,我们通常可以在结构化问题上多加练习,试着开口。试讲的时候也一样,不要因为链接和教案不一致或者你忘了链接而紧张。面试重点是整体表现。
第三,自信。其实这也是一个人个人氛围的体现。有的同学上台会特别紧张,有的甚至会发抖,面部表情很不自然。这种现象很不好,所以建议大家在考前尽量做好心理疏导,不要让自己太紧张。我们可以试着通过吸气和呼气来放松,最后大方自然。
幼儿教师资格证一年能考几次
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一般情况下,幼儿教师资格证一年只能考一次,但也会因地方考试政策的不同而有所不同。有的地区可以每季度考一次,有的地方一年可以考两次,也有的地方一年考三次。具体情况应以当地教育部门最新通知为准,具体考试次数请咨询当地教育主管部门。
幼儿教师资格证一年能考几次
一年一到两次。
上半年教师资格证笔试报名时间为1月,笔试时间为3月,面试报名时间为4月,面试时间为5月。
下半年教师资格证笔试报名时间为9月,笔试时间为11月,面试报名时间为12月,面试时间为次年1月。
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